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一、礦長（2-6）萬
崗位職責：
1.根據公司下達的生產任務，組織制定煤礦年度生產計劃，并上報公司領導審批；組織實施生產計劃；審核土石方剝離、爆破、采煤、復墾綠化等各項生產計劃；根據實際情況對制度和流程的優化、修訂提出合理化建議；
2.熟悉認真貫徹執行蒙古國的安全生產的方針、政策、法律法規，結合本單位具體情況制定落實措施；定期進行檢查和完善，確保制度有效落實和執行；
3.承擔安全生產第一責任并組織制定并實施本煤礦安全生產教育和培訓計劃；保證煤礦安全生產投入的有效實施；
4.通過優化設計、改造煤場工藝、加強管理、提高作業效率等措施提高煤礦生產經營效益；
5.加強煤礦團隊建設、后備人才隊伍建設和員工隊伍建設，不斷提高員工工作技能和執行力及時向領導匯報煤礦生產經營情況，按時參加公司各類會議；
6.做好外聯工作，認真落實政府各項工作要求，妥善處理礦群關系，努力為煤礦生產創造良好的外部環境；
7.公司相關的資質和證件辦理。
任職要求：
1.統招大專及以上學歷，采礦相關專業，55歲以下；
2.熟悉煤礦生產工藝、技術、煤炭加工、土石方剝離等相關知識；并有2年以上礦長崗位工作經驗，具有豐富的災害治理項目經驗，能夠應對采空區、火區、等復雜情況的開采。
3.有礦長資格證、礦業A證相關證書、建造師證（礦業）優先錄用

職位類別： 辦事處/分公司/分支機構經理

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